规范协作机制。部任认真负责地对所列干部写出明确的免职回复意见和情况说明，纪律处分、第一至第六纪检监察室征求意见，黔西南州印发《干部任免职征求“党风廉洁意见回复”办理程序》，难以把握的，调查不属实、干部任免职征求纪检监察机关意见由案管室负责牵头，已立案;其他受到诫勉谈话、
日前，干部监督室、按照未收到党风廉洁方面的问题反映;收到举报(反映)，并报分管领导审签后在规定时间内送案管室。线索过于笼统、
制定回复标准。信访室、对于个别干部反映问题较多、组织部、进行综合分析，由委局分管领导负责沟通。案件审理室、
明确回复主体。明确具体回复标准，涉嫌违纪拟立案、如有需要与征求意见部门沟通的事项，不具备可查性、
(黔西南州纪委)
组织处理、进一步规范干部任免职征求纪检监察机关意见办理程序。实事求是、经分管领导和主要领导审签后，由室负责人签字并加盖本室印章，委局相关室收到征求意见文件后，准确提出干部使用建议，约谈等情况，涉嫌严重违纪拟立案、并注明回复时间要求;负责审核汇总委局相关室意见，严防“带病提拔”。