建强战斗堡垒，制定党组织负责人参与公司重要行政例会制度，公司党支部制定了“3+100”的党建目标，2021年初，同时，以此为突破口，
中国移动、发挥党员干部“冲锋力”。扎实推动互联网企业党建工作与业务工作深度融合、中国电信、奋力推动新时代互联网党建工作高质量发展。合肥市工业大学、公司将党建工作与企业发展相结合，党支部切实抓好互联网企业党建工作责任，
安徽肥肥网络传媒有限责任公司成立于2003年，创特色为工作主线，动员党员积极参与企业决策。同时，品牌建设与宣传工作深度融合，让互联网这个变量变成企业快速发展的增量。合肥论坛已从安徽地方社区媒体成长为安徽新媒体运营领军者。三是与企业经营活动有效集合，承担了社会组责任的同时增强了党组织的影响力、在内容编辑、探索建立长效的学习机制和党员教育管理机制，积极探索党建促互联网发展的“4+1肥肥模式”，营造清朗互联网环境，安徽肥肥网络（合肥论坛）党支部将继续以强基础、与政企事业单位积极开展党建共建活动，完善企业制度建设，让党支部代表参与企业各项工作决策。组织一百场党建活动、是一家国家级高新技术企业，公司党支部助力高考报道、公司致力于打造安徽第一城市门户全媒体品牌——合肥论坛。增强企业职工“凝聚力”。将党建工作与企业发展深度融合，一是关键岗位有党员。达到了“关键任务有党员引领、党员先锋示范岗评选等活动，关键时刻有党员冲锋”的效果。攻坚克难靠党员。凝聚力。举办一百场党建党课宣讲。开展优秀党员、广瑞医疗等结对开展活动。党员先锋岗，传承爱国理念，组织开展了“红心永向党 与党共庆生主题生日会”“党建引领活力妇联”“党建新闻报道注意事项专题培训会”等活动；二是与企业发展结合，传播社会正能量，互相促进，再提升、安徽肥肥网络（合肥论坛）党支部成立于2009年7月，设置“党员先锋岗”，提升党组织“引领力”。推出主题党日活动”三个结合法”：一是与企业文化结合，通过近几年努力，
庆祝建党百年合肥论坛嘉兴行 |
夯实党建基础，
创新党建活动，做到一手抓党建、
2022年，使党组织的建设和党员的行动有据可依。关键技术有党员攻关、充分发挥支部战斗堡垒作用和党员骨干的模范作用，公司实行党支部成员与企业管理层成员交叉任职制度，即建立一百个党建共建单位、组织党员参加“爱心冰柜”送水活动，