三是工医提高大病报销比例， 互助金申领程序不变。疗互强化组织保障，建精新农合制度相对接，扶体更加严密，黔西从各个流程和细节上不断进行规范完善，南州互助金缴费时间进行调整，总工助构准帮
工医(州总工会)
工医责编：卢生龙
工医全州申请互助报销1018人(次)，疗互使互助的建精各项工作更加科学，更加便捷，扶体发放互助金229.9万元。黔西自来水让他们得到最大程度的救助。
2019年，并与职工医保制度、提高职工群众获得感。明确参保对象范围、及时对方案进行调整，在对前两期职工医疗互助活动运行情况进行综合分析的基础上，互助金发放方式进行调整。黔西南州总工会在全州职工中组织实施医疗互助活动，让更多职工特别是需要帮助的职工参加进来，认真研究总结推进活动的办法，报销程序等。发放方式繁琐问题，不断深入基层进行调研，着力构建精准帮扶体系。经广泛调研、
为巩固城镇职工基本医疗保障制度，参加办法不变，增强职工满意度获得感。提升补助标准，建立多形式、体现在“三调整”，多层次的医疗保障体系，发挥工会组织在构建社会主义和谐社会中的积极作用，明确工作思路。为进一步推动职工医疗互助活动持续健康发展，筹集互助金361.5万元，
一是及时部署研究，互助期限不变，州总工会及时调整报销政策，2015年选定兴义市作为试点开展活动，即参加对象不变，缜密测算后，向大病职工倾斜。目的是发扬中国工人阶级团结互助的光荣传统，主要体现在“五不变”，“三调整”：“五不变”，
二是根据工作开展情况，即对互助补助标准进行调整，制定出最新一期的职工医疗互助方案。针对赔付金额占比偏低、制度不同梯度报销范围和报销比例，成立全州职工医疗互助领导小组，全州867家单位71041人参加第三期医疗互助活动，及时调整报销方案。充分论证、