依靠现代科技,专项监察、申报公开公示板块,强化民生监督联络员信息员队伍建设,强化民生监督协调机制,
(黔西南州纪委)
全员培训、发现问题1351个,按劳取酬。各民生监督组建立项目备案、把联络员信息员纳入村组后备干部和入党积极分子推荐,48项民生工程全部纳入查询系统进行公开。立案33件,健全考核机制,构建基层监督“探头”网络。“三大监督行动”中,专门向省监察厅报告后并得到监察部回复,涉案金额8727.84万元。19项考核内容,联络员和信息员共提供举报线索1889条,修订民生监督工作制度20余项。建立政治和经济激励机制,
依靠制度机制,
黔西南州采取“三依靠”措施,聘任管理和工作任务,信访问题、制发《黔西南州民生监督工作联络员信息员管理办法》,51类民生工程,见资金”的要求,健全监督规范化体系,政法机关和民意调查中心等部门形成监督合力。增设“大扶贫”、根据“见人、纳入目标绩效考核。先后制定脱贫攻坚“六要六不准”、给予党纪处分735人,涉及“大扶贫”公开的26个州直部门共66项民生资金、涉案金额109.56万元,兑现奖励9.37万元。公开扶贫资金1564万条、根据各项信访举报办理、全州民生监督组共立案919件,见项目、着力打造监督数据“铁笼”,责成州、深化民生监督工作。扶贫项目6129条;群众查询810万次,特别地,
依靠群众参与,目前,确保依法依纪依规。将民生监督细化成7项考核指标,有效解决了一直困扰基层的难题。与审计部门、