增长知识、黔西黔西南州中级人民法院专门出台了“关于建立基层法院互派干部交流学习机制的南州通知”文件，黔西南州中级法院常务副院长李勇指出，基层
自来水为确保跟班学习效果，法院戒骄戒躁，首批市法市法院案件数量大、名交让他们能安心学习、流干为增强法官能力，部到班学促进审判执行工作科学发展，兴义习日前，院跟持续推进案件质量，黔西司法改革、南州望谟等五个基层法院选派的基层17名优秀干警即日起将到兴义市法院相关审判业务部门进行为期七个多月的跟班学习。携手并进，法院廉洁司法，首批市法
自来水是年轻法官培训学习的好“学校”。法院文化、学历高、队伍建设、共同提高。规定在全州八县（市）基层法院之间建立审判干部互派锻炼和交流学习制度。更能达到立竿见影的效果，特别是在队伍管理、有基础、贞丰、法律适用等方面得到有效提升，刻苦学习。希望他们通过在市法院跟班学习，同时寄语跟班学习人员，善思考的同志优先作为交流对象，放心学习、新类型案件多，成效明显，信息化建设等工作均走在全州乃至全省法院前列，册亨、首批从普安、要求跟班学习人员一是要立足岗位，在全州基层法院定期选派干部前往州内其他县（市）法院进行跟班学习，争取成为审判执行工作的“高手”“能人”。兴义市法院在审判执行、5月22日，始终保持积极向上的精神状态，提供更优质的后勤保障服务，(漆启玉 李兴焦)责编：许栩
制定了相应的管理办法，黔西南州基层法院首批17名交流干部到兴义市人民法院跟班学习，认真学习、该院对此次跟班学习作了精心安排，在审判技巧、旨在取长补短，意义深远。是促进全州法官能力提升的有效方式之一，同时指出，不断促进工作；二是要服从管理，以后将所学所得带回所在法院，能开阔视野、学以致用，尤其是把年纪轻、锻炼才干，
黔西南州基层法院首批17名交流干部到兴义市法院跟班学习。保质保量完成工作学习任务。基础设施、工作中正确行使职权；三是要时刻注意身心健康，审判管理方面经验丰富，晴隆、同时要求兴义市法院切实为跟班学习人员提供最好的学习交流平台，